Soluciones GIITIC para cajas de compensación familiar

Conecte a sus afiliados, servicios y operaciones en un solo ecosistema digital

Soluciones modulares para cajas de compensación familiar en Colombia.

Digitalice la relación con trabajadores y empresas, fortalezca la prestación de servicios sociales y optimice la gestión administrativa y financiera. Integre sus sistemas actuales con soluciones empresariales y agentes de inteligencia artificial que ejecutan procesos reales.

Una organización, múltiples servicios

La transformación digital de una caja de compensación va más allá de un solo sistema

Las cajas administran relaciones con empresas, trabajadores y familias mientras operan servicios de educación, recreación, turismo, empleo, salud, crédito y comercio. Cada interacción implica solicitudes, documentos, pagos, recursos, atención y seguimiento.

GIITIC ayuda a conectar estas operaciones con herramientas de autogestión, gestión empresarial, automatización y analítica.

  1. Experiencia fragmentada

    Afiliados que deben usar canales y procesos diferentes para cada servicio.

  2. Trámites intensivos en documentos

    Revisiones manuales, subsanaciones y tiempos difíciles de controlar.

  3. Operación multisede

    Instalaciones, equipos, proveedores y servicios que requieren coordinación.

  4. Visibilidad financiera

    Necesidad de controlar presupuestos, ingresos, costos y resultados por línea de servicio.

  5. Sistemas desconectados

    Información dispersa entre plataformas misionales y administrativas.

Cinco pilares de transformación

Soluciones para toda la operación de su caja

  • Gestión integral de afiliados y empresas

    Portal y app personalizados, CRM, afiliaciones digitales, atención y gestión de solicitudes.

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  • Gestión de líneas de servicio

    Herramientas para educación, recreación, turismo, empleo, salud, crédito social, comercio y vivienda.

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  • Gestión administrativa y operativa

    Abastecimiento, proveedores, contratos, activos, mantenimiento, proyectos y teletrabajo.

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  • ERP y gestión financiera

    Contabilidad, presupuesto, tesorería, facturación, cartera, inventarios, nómina y analítica.

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  • Agentes de inteligencia artificial

    Trabajadores digitales para validar, consultar, coordinar, ejecutar tareas autorizadas y hacer seguimiento.

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Experiencia del afiliado

Una relación más cercana con cada afiliado y cada empresa

Ofrezca una experiencia de autogestión digital y mantenga una visión integral de los trabajadores, sus beneficiarios y las empresas afiliadas. Automatice trámites, mejore la trazabilidad y facilite el acceso a los servicios de la caja.

  1. Portal web y app personalizados

    • Portal de autogestión y aplicación móvil con identidad de la caja.
    • Consulta de servicios, beneficios, reservas, pagos, certificados y solicitudes.
    • Actualización de datos y seguimiento de trámites.
    • Experiencias diferenciadas para trabajadores, beneficiarios y empresas.
  2. CRM y hoja de vida del afiliado

    • Perfil integral del afiliado y grupo familiar.
    • Historial de solicitudes, comunicaciones y uso de servicios, sujeto a permisos y disponibilidad de datos.
    • Segmentación para campañas y relacionamiento.
    • CRM de empresas, contactos y trabajadores vinculados.
  3. Afiliaciones y novedades digitales

    • Solicitudes de afiliación, actualización, retiro, reactivación y registro de beneficiarios.
    • Flujos de revisión, aprobación, subsanación y notificación.
    • Validación de documentos con IA: extracción de información, detección de faltantes e inconsistencias.
    • Medición de tiempos por etapa, responsables y cumplimiento de niveles de servicio.
  4. Aportes, recaudo y estado de afiliación

    • Consulta y seguimiento de estados de afiliación desde los sistemas autorizados.
    • Integración con información de aportes PILA y recaudo, según sistemas y accesos disponibles.
    • Conciliación, identificación de inconsistencias, gestión de novedades y seguimiento de cartera empresarial cuando aplique.
  5. Atención y servicio al afiliado

    • Gestión de PQR, casos y solicitudes.
    • Asignación, escalamiento, alertas y trazabilidad.
    • Atención asistida por agentes IA en canales habilitados.

Caso de uso destacado: afiliación de beneficiarios

  1. Solicitud

    El afiliado inicia la solicitud desde el portal o la app.

  2. Documentos

    La plataforma recibe los documentos.

  3. Faltantes

    Identifica faltantes con IA.

  4. Revisión

    Asigna la revisión y registra las decisiones autorizadas.

  5. Notificación

    Notifica el resultado.

Servicios sociales

Digitalice la prestación de servicios y facilite el acceso de los afiliados

Cada unidad de negocio tiene procesos diferentes. GIITIC ofrece soluciones configurables y conectadas para comercializar servicios, administrar solicitudes, gestionar recursos y atender a los usuarios.

  1. Educación y formación en una caja de compensación familiar

    Educación y formación

    De la inscripción al aprendizaje, una experiencia conectada.

    • LMS para cursos virtuales, contenidos, evaluaciones y certificaciones.
    • Catálogo de formación para personas y empresas.
    • Matrículas e inscripciones en línea, gestión de cupos y requisitos.
    • Pagos, facturación y comunicaciones a participantes.
    • Seguimiento de avance, finalización y participación.

    Caso de uso

    Una empresa inscribe a sus colaboradores en un programa, administra cupos, recibe la facturación y consulta el avance de formación.

  2. Recreación, turismo, deporte y cultura en una caja de compensación familiar

    Recreación, turismo, deporte y cultura

    Reservas, pagos y espacios disponibles en una sola experiencia.

    • Portal de reservas de centros recreativos, hoteles, canchas, actividades y eventos.
    • Disponibilidad, aforos, horarios y tarifas por categoría de afiliación.
    • Pagos en línea, anticipos y facturación.
    • Control de acceso mediante QR o integración con dispositivos compatibles.
    • Bloqueo de espacios por mantenimiento y coordinación con órdenes de trabajo.

    Caso de uso

    Una familia reserva una actividad, paga en línea y accede mediante una validación digital; el sistema evita reservar instalaciones bloqueadas por mantenimiento.

  3. Empleo y empleabilidad en una caja de compensación familiar

    Empleo y empleabilidad

    Conecte talento, empresas y oportunidades de formación.

    • Portal de empleo y hojas de vida.
    • Portal empresarial para vacantes y seguimiento de candidatos.
    • Postulaciones, etapas de selección y programación de entrevistas.
    • Identificación asistida de coincidencias entre perfiles y vacantes.
    • Vinculación con programas de formación del LMS.

    Caso de uso

    Una empresa publica una vacante, identifica candidatos potenciales y la caja ofrece formación para cerrar brechas de competencias. Mantener supervisión humana y controles de equidad en procesos de selección.

  4. Salud y bienestar en una caja de compensación familiar

    Salud y bienestar

    Coordine campañas de salud y programas de bienestar.

    • Planeación y difusión de campañas preventivas.
    • Inscripción de participantes y programación de jornadas o citas.
    • Gestión de cupos, recordatorios y seguimiento de participación.
    • Comunicación segmentada y análisis de cobertura de campañas.
    • Gestión administrativa, proveedores, equipos y mantenimiento de instalaciones de salud.

    Caso de uso

    La caja organiza una jornada de prevención, convoca a la población autorizada, gestiona inscripciones, agenda atención y analiza participación.

  5. Crédito social y servicios financieros en una caja de compensación familiar

    Crédito social y servicios financieros

    Administre el ciclo de crédito con el core financiero GIITIC.

    • Core financiero para crédito social.
    • Originación: solicitudes, requisitos, evaluación y aprobaciones configuradas.
    • Liquidación de créditos, intereses, cuotas, saldos y planes de amortización.
    • Gestión de desembolsos, recaudos, cartera y cobranza.
    • Contratos digitales y firma mediante integraciones habilitadas.
    • Portal de consulta y autogestión del solicitante o deudor.
    • Productos como libranza y microcrédito, de acuerdo con parametrización y alcance confirmado.

    Caso de uso

    Un afiliado solicita un crédito desde el portal; se revisa el expediente, se ejecuta el proceso de aprobación, se genera el plan de pagos y se gestiona el recaudo y seguimiento.

  6. Comercio y convenios en una caja de compensación familiar

    Comercio y convenios

    Conecte puntos de venta, comercio digital y beneficios.

    • POS y facturación.
    • Comercio electrónico y pagos en línea.
    • Inventarios, compras y reposición.
    • Administración de convenios, descuentos y promociones.
    • Validación de beneficios según categoría y estado del afiliado.

    Caso de uso

    El afiliado compra en un punto de venta y recibe el descuento aplicable tras validar su elegibilidad.

  7. Vivienda y subsidios habitacionales en una caja de compensación familiar

    Vivienda y subsidios habitacionales

    Simplifique postulaciones y expedientes.

    • Postulaciones y radicación digital.
    • Expedientes documentales y verificación de requisitos.
    • Solicitudes de subsanación y seguimiento de estados.
    • Comunicaciones y trazabilidad de aprobaciones.

    Caso de uso

    Un hogar presenta su postulación, recibe notificaciones de documentos pendientes y consulta el avance del trámite.

Eficiencia operativa

Administre los recursos que hacen posibles los servicios

Coordine compras, proveedores, contratos, instalaciones, activos, proyectos y equipos de trabajo desde procesos trazables, con información disponible para tomar decisiones.

  1. Abastecimiento y compras

    • Solicitudes de compra por sede o unidad de negocio.
    • Revisión de presupuesto y aprobaciones según políticas.
    • Solicitud y comparación de cotizaciones.
    • Órdenes de compra, recepción de bienes y servicios y seguimiento.

    Ejemplo

    Reposición de insumos para hoteles, restaurantes y centros recreativos, con validación de existencias y presupuesto.

  2. Proveedores, contratos y convenios

    • Portal de registro y actualización de proveedores.
    • Verificación documental asistida por IA.
    • Evaluación de proveedores y seguimiento de cumplimiento.
    • Contratos, obligaciones, entregables, alertas y renovaciones.

    Ejemplo

    Verificar vencimientos de pólizas y documentos de contratistas de mantenimiento antes de autorizar una actividad.

  3. Activos, infraestructura y mantenimiento

    • Hoja de vida de activos, equipos e instalaciones.
    • Mantenimiento preventivo y correctivo.
    • Órdenes de trabajo, responsables, repuestos y costos.
    • Programación de cierres y disponibilidad de espacios.
    • Registro de controles operativos e inspecciones específicas.

    Ejemplo

    Inspecciones de seguridad en centros recreativos; control operativo de piscinas; calibración y mantenimiento de equipos biomédicos; mantenimiento de habitaciones y canchas.

  4. Gestión de portafolio de proyectos

    • Registro y evaluación de iniciativas estratégicas.
    • Priorización, presupuestos y asignación de recursos.
    • Cronogramas, hitos, riesgos, avances y reportes ejecutivos.
    • Seguimiento consolidado del portafolio.

    Ejemplo

    Comparar el avance y uso de presupuesto de una nueva sede, la renovación de un centro recreativo y un proyecto de transformación digital.

  5. Teletrabajo y trabajo híbrido

    • Gestión de modalidades y acuerdos de trabajo.
    • Programación de presencialidad y jornadas.
    • Asignación de actividades y seguimiento de entregables.
    • Registro de tiempos dedicados a proyectos y procesos cuando aplique.
    • Control de equipos asignados y solicitudes internas.
    • Seguimiento de requisitos administrativos y de seguridad y salud en el trabajo.

    Ejemplo

    Un líder consulta avances de actividades y disponibilidad del equipo sin recurrir a vigilancia invasiva; la medición se centra en entregables y resultados.

Control financiero

Visibilidad financiera de toda la caja y sus unidades de negocio

Consolide la información económica de los servicios y áreas administrativas para fortalecer el control presupuestal, la trazabilidad y la toma de decisiones.

  1. Contabilidad

    Registros, centros de costo, impuestos y estados financieros.

  2. Presupuesto

    Formulación, ejecución, compromisos y seguimiento.

  3. Tesorería

    Bancos, recaudos, pagos y conciliaciones.

  4. Facturación electrónica

    Documentos electrónicos, notas y procesos de facturación.

  5. Cartera y cuentas por pagar

    Obligaciones, recaudo, programación y control de pagos.

  6. Inventarios y costos

    Existencias, movimientos y valorización.

  7. Activos fijos

    Control contable y depreciación.

  8. Talento humano y nómina

    Gestión de colaboradores y novedades.

  9. Analítica

    Indicadores por sede, centro de costo, línea de servicio y periodo.

Caso de uso

La dirección financiera analiza ingresos, costos, presupuesto ejecutado y cuentas por cobrar de las distintas unidades de servicio desde información integrada.

Nota de arquitectura

El ERP corporativo y el core financiero de crédito social son capacidades diferenciadas que pueden intercambiar información contable y de tesorería.

Automatización con IA

Agentes que no solo responden: también ejecutan tareas

Workforce AI permite incorporar agentes de inteligencia artificial a los procesos de la caja. Los agentes pueden consultar sistemas, analizar documentos, preparar acciones, actualizar información, coordinar tareas y escalar excepciones según permisos y controles definidos.

Agentes por proceso

  1. Afiliaciones

    Recibe documentos, extrae datos, detecta faltantes y gestiona subsanaciones.

  2. Atención al afiliado

    Consulta solicitudes, responde preguntas, crea casos y escala novedades.

  3. Educación

    Apoya inscripciones, confirma cupos y hace seguimiento a participantes.

  4. Reservas

    Consulta disponibilidad, registra solicitudes y envía confirmaciones.

  5. Salud preventiva

    Convoca a campañas, coordina agendas y realiza seguimiento de participación.

  6. Empleabilidad

    Analiza perfiles, propone coincidencias con vacantes y coordina entrevistas.

  7. Crédito y cobranza

    Prepara expedientes, verifica documentos y gestiona recordatorios de pago.

  8. Abastecimiento

    Solicita cotizaciones, organiza comparativos y valida documentos.

  9. Mantenimiento

    Clasifica incidentes, genera órdenes y solicita actualizaciones.

  10. Proyectos

    Consolida avances, identifica retrasos y prepara reportes.

Cómo operan

  1. Detectan una necesidad

    Solicitud, documento, evento o tarea pendiente.

  2. Consultan información

    CRM, ERP, portales o sistemas misionales integrados.

  3. Ejecutan acciones autorizadas

    Crean registros, envían comunicaciones, gestionan tareas o preparan expedientes.

  4. Escalan excepciones

    Solicitan intervención humana cuando la decisión o el riesgo lo requiere.

  5. Dejan trazabilidad

    Registran acciones y resultados para seguimiento.

Seguridad y responsabilidad

Configurar permisos por rol, protección de datos personales y sensibles, registro de acciones y revisión humana en decisiones de afiliación, subsidios, crédito, empleo o salud cuando corresponda.

Integración y adopción gradual

Conecte lo que ya funciona. Transforme lo que necesita mejorar.

GIITIC puede complementar plataformas misionales existentes mediante integraciones, portales, gestión empresarial y automatización. Cada proyecto se define según los sistemas actuales, las prioridades de la caja y los procesos que se desean transformar.

  1. Diagnóstico

    Identificar procesos prioritarios, sistemas y oportunidades de mejora.

  2. Alcance e integración

    Definir datos, reglas, responsables, permisos e interfaces.

  3. Implementación focalizada

    Desplegar un caso de uso o proceso de alto valor.

  4. Medición

    Revisar tiempos, adopción, calidad y productividad.

  5. Expansión

    Extender soluciones a nuevas áreas, sedes y servicios.

Casos de uso destacados

Resultados que comienzan en procesos concretos

  • Afiliación digital

    Solicitud desde app, validación documental, revisión, notificación y medición de tiempos.

    Indicadores sugeridos
    • Tiempo de ciclo
    • Porcentaje de solicitudes completas
    • Reprocesos
  • Reserva de centro recreativo

    Disponibilidad, tarifa por afiliación, pago y acceso digital; bloqueo por mantenimiento.

    Indicadores sugeridos
    • Ocupación
    • Conversión de reservas
    • Cancelaciones
    • Disponibilidad
  • Formación empresarial

    Una empresa inscribe empleados, gestiona cupos y consulta avance de capacitación.

    Indicadores sugeridos
    • Inscripciones
    • Finalización
    • Satisfacción
  • Crédito social

    Solicitud, expediente, liquidación, plan de pagos, desembolso y seguimiento de cartera.

    Indicadores sugeridos
    • Tiempo de originación
    • Cartera vencida
    • Recuperación
  • Mantenimiento multisede

    Reporte de falla, orden de trabajo, asignación, repuestos y cierre.

    Indicadores sugeridos
    • Cumplimiento preventivo
    • Tiempo de reparación
    • Disponibilidad de instalaciones
  • Portafolio de proyectos

    Iniciativas priorizadas, presupuesto, hitos, riesgos y seguimiento ejecutivo.

    Indicadores sugeridos
    • Cumplimiento de hitos
    • Desviación presupuestal
    • Avance del portafolio
Contacto

Hablemos de los procesos que su caja quiere transformar

Desde la experiencia del afiliado hasta la gestión financiera y la automatización con IA, GIITIC puede ayudarle a conectar sus servicios y avanzar por etapas, de acuerdo con sus prioridades.

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